Бизнес тренинги по продажам
Как подобрать стиль обслуживания и продажи, взглянув на клиента
Автор ИринаКак подобрать стиль обслуживания и продажи, взглянув на клиента.
Вводное слово:
Клиентоориентированность в современном бизнесе играет, можно сказать, ведущую роль.
Можно производить прекрасный товар и предлагать удобную и полезную услугу и проигрывать конкурентам из-за недостаточного уровня сервиса.
Знания об индивидуальных особенностях клиентов помогают делать сервис более гибким, приятным и привлекательным.
Рассматриваемый подход позволяет доступно определить тип клиента и подобрать соответствующий стиль продаж, обратив внимание на невербальные проявления и способ общения и вызвать расположение клиента.
Для кого:
$1ü менеджеры по продажам;
$1ü специалисты, чья работа связана с обслуживанием клиентов
$1ü люди, чьи результаты зависят от расположения собеседника к себе.
Результаты:
$1ü Вы узнаете типологию клиентов в зависимости от ведущего мотива.
$1ü Вы научитесь определять «на глаз» (по видимым невербальным проявлениям) и по способу общения тип клиента
$1ü Вы осознаете, что наиболее эффективно для расположения к себе клиента определенного типа и что категорически неприемлемо.
Краткое описание\содержание:
На тренинги для отдела продаж по типологии клиентов мы рассмотрим самую суть теории о ведущих мотивах, и как появляются люди с этими мотивами невербально и в общении, как они строят диалог, что говорят, как себя ведут. Проявления легко запоминаемые и опознаваемые, при этом наблюдение и определение типа и подбор соответствующей стратегии- всегда азарт.
Примерим на себя роли , используя визуальные образы и обращение к собственному опыту.
Вместе подберем наилучшие стратегии поведения в контакте с каждым из типов клиентов.
Дополнительная инфо:Отличительно то, что типология хоть и упрощает (как и любая другая) людей, деля на категории, при этом в нашем представлении о них клиенты остаются ( или создаются)) живыми людьми, интересными и настоящими , а не просто набором качеств. Если смотреть на клиента таким взглядом, то он чувствует себя лучше рядом с таким специалистом и будет стремиться вернуться к этому ощущению. То есть в компанию, где такой специалист работает.
Никаких особенных требований к участникам нет. Быть готовыми к творческому процессу, активной работе и открытиям.
Тренажер «Великолепная семерка для переговорщиков»
Уметь договариваться - великий дар! И каждый из нас, наблюдая за жизнью, видел, какими тяжелыми бывают последствия его отсутствия. Войны, разрушенные семьи, упущенные возможности, несостоявшееся счастье... Всего этого можно избежать, владея даром переговоров.
О них уже так много известно! Этапы, позиции, стили, психотипы оппонентов… Руководители компаний, где нужны и важны продавцы и переговорщики, так много денег потратили на то, чтобы научиться самим и научить своих подчиненных грамотно вести переговоры! И все равно случается так, что знающий и умеющий…не делает.
Священного Грааля, а также волшебной палочки, не существует. А вот по поводу «волшебного пендаля» давайте поговоримJ
Мы выделяем среди необходимых хорошему переговорщику умений следующие:
$1ü Умение сохранять чувство собственного достоинства
$1ü Умение принимать точку зрения другого
$1ü Умение быть ассертивным
$1ü Умение быть настойчивым
$1ü Умение быть самомотивирующимся
$1ü Умение быть драйвовым
$1ü Умение принимать решения креативно
Развитию именно этих умений, личностных характеристик и посвящен тренинг по продажам в новом формате!
Никто не отменял необходимости знания продукта, уверенности в нем, способности создавать себе мотивацию, знания принципов ведения переговоров , способности анализировать свою работу, умения слушать и слышать партнера по переговорам. Мы хотим поговорить о тех навыках, которые помогут целым компаниям не просто остаться на плаву, а вырасти за счет хороших переговорщиков.
Тренинг Центр ПроАктив разработал тренажеры для поддержки и развития 7 умений переговорщика « Великолепная семерка». Комплекс упражнений на все 7 групп «переговорщецких мышц» проходит в формате двух дней с полным погружением. Можно также провести занятия на отдельные виды «мышц».
Этот тренажер можно по праву назвать «волшебным пендалем»J
«Подлинная щедрость по отношению к будущему – посвящать все настоящему»
Цель Тренинга по продажам:
формирование, развитие навыков качественной коммуникации с целью проведения качественных переговоров по продажам услуг/продукта. Выработать собственную стратегию продаж и взаимодействия с Клиентами.
Методика проведения тренинга по продажам:
Тренинговая Программа построена на интерактивной методике с решением производственных кейсов и аналитикой тематических видеофайлов, работой в групповых дискуссиях и анализом конкретных ситуаций.
Особенности методики данной Тренинговой Программы по продажам :
во втором Блоке Тренинга участники самостоятельно разработают Чек – лист соответствия профессиональным навыкам Продавца, после чего будет сформирован единый Чек – лист (международные стандарты работы с Клиентами).
*******
Поинты Модуля |
Содержание |
Знакомство/вступление |
Введение в тренинг. Знакомство. Сбор ожиданий участников. Сопоставление ожиданий и целей тренинга. Оформление визиток
|
Определение продукта |
Что такое наша Продукция |
Портрет Клиента |
Кто наш Клиент – портрет Клиента
|
Мотивы Клиента |
Зачем люди совершают такие покупки – причины и мотивы
|
Продавец ли я? |
Я – Продавец – Консультант. Путь к себе – понимание: Зачем мне это нужно?
|
Качества и навыки Продавца |
Ключевые навыки Продавца. Маркетинг и Я - бренд |
58/38/7 |
Этапы взаимодействия человек – человек. |
Впечатления или 15 секунд |
Установление контакта/самопрезентация. Формирование имиджа |
Я слышу Вас насквозь |
2 «уровня» общения – вербальный и невербальный. Подстройка к Клиенту и ведение |
Золотые слова Зига |
Речь/слова. Инструменты воздействия: образы, примеры, факты, эмоции, перенос |
Структура Продаж – Структура переговоров? |
Структура и этапы. Техники СПИН и ОПОРА, Техника СВ |
Флешмоб как тимбилдинг – Нити позитива |
Описание и результаты тренинга
Описание тренинга
Нет ничего тяжелее, чем сделать выбор. Тяжесть этого подвига мешает клиентам совершать с Вами сделки, покупателям – решаться на покупки, партнерам – заключать контракты. Стратегия переговоров и продаж СПИН снимает с покупателя бремя вы-бора, помогая продавцу, разобравшись в ситуации и потребностях клиента, сделать одно, но бьющее точно в цель предложение.
Целевая аудитория
Сотрудники, занимающиеся крупными продажами и ведением переговоров. (В силу специфики метода тренинг будет менее полезен розничным продавцам и тем, кто «впаривает» товар или услугу вместо того, чтобы следовать за потребностями клиента)
Цель тренинга
- Дать участника четкое понимание этапов и структуры про-даж
- Научить участников налаживать контакт с клиентом
- Дать навык эффективной презентации товара
- Обучить техникам выявления потребностей клиента
- Дать инструменты повышения мотивации к покупке
- Научить закрывать сделку и подводить клиента к покупке
- Научить уникальной системе классификации клиентов
Этот тренинг можно измерить:
- Объемом продаж
- Количеством повторных обращений клиентов
- Уровнями лояльности и удовлетворенности клиентов
- Процентом закрываемых первичных обращений
В результате участники:
- Станут увереннее себя вести с покупателями
- Будут лучше ориентироваться в продаже
- Станут изучать ситуацию и потребности клиента прежде, чем делать предложение
- Будут эффективно презентовать товар, выбранный под конкретные потребности клиента
- Научатся устанавливать и поддерживать контакт с покупателем
Результаты для компании
- Рост продаж
- Рост повторных обращений
- Рост лояльности клиентов
Методики
- Групповые дискуссии
- Решения бизнес-кейсов
- Работа в парах
- Работа в круге
- Брейн-штормы
- Видео-запись с разбором
- Работа в тетрадях
- Работа в мини-группах
- Работа с метафорой
Раздаточные материалы
- Рабочие тетради
- Бизнес-кейсы
- Конспект всей теории
Расписание тренинга
Базовый вариант тренинга – 2 дня по 8 часов, для снижения напряженности тренинга и увеличения количества практики можно увеличить длительность тренинга
Время | Процесс | Время | Процесс | |
День 1 | День 2 | |||
10.00-11.27 | Тренинг | 10.00-11.40 | Тренинг | |
11.27-11.39 | Кофе-брейк | 11.40-11.50 | Кофе-брейк | |
11.39-13.30 | Тренинг | 11.35-13.26 | Тренинг | |
13.30-14.30 | Обед | 13.26-14.26 | Обед | |
14.30-16.10 | Тренинг | 14.26-16.06 | Тренинг | |
16.10-16.20 | Кофе-брейк | 16.06-16.15 | Кофе-брек | |
16.20-17.54 | Тренинг | 15.40-17.55 | Тренинг |
Содержание тренинга
- Вводная часть
- Формирование общего понимания
- Изучение этапов продажи и фокусов внимания в продаже
- Понимание важности собственного отношения к общению для контакта с клиентом
- Разбор процесса удовлетворения потребности
- Подготовка к продаже: изучение своего товара
- Изучение процесса установления контакта
- Этапы СПИН
- Ситуативные вопросы
- Классификация клиентов
- Проблемные вопросы и техники активного слушания
- Извлекающие вопросы (третий этап СПИНа)
- Техники установления контакта
- Учимся возвращать клиента к теме разговора
- Направляющие вопросы
- Эффективная презентация товара
- Закрытие сделки
- Резюме
Дополнительные опции
- пост-тренинговые встречи для закрепления материала
- полевой аудит: супервизия продажи «вживую»
Заключительная часть
Тренинг СПИН – эффективный способ повысить продажи экологичным и комфортным способом. Продавцам и переговор-щикам после него будет проще работать, а клиентам – приятнее совершать сделки.
Тренинг центр Про Актив,
Санкт-Петербург, Большой пр. ПС д. 38/40, оф. 28
Тренинг центр Про актив
В рамках учебного центра с 2010 года мы предлагаем широкий спектр услуг по бизнес тренингам.
Записаться на тренинг
Вы можете записаться на тренинг, заполнив форму которая появляется при клике, для этого нажмите на кнопку: | Также вы можете записаться, позвонив в учебное заведение по телефону: +7 (812) 405-88-72 |
Описание и результаты тренинга
Описание тренинга
Ниже приведены примеры факультативных мини-тренингов (пользующиеся наибольшей популярностью ) для тех, кто на Передовой.
Особенности нашей работы:
- Продолжительность 1 мини-тренинга 3-4 часа ( с 1 перерывом).
- Коррекция каждого мини-тренинга в зависимости от аудитории.
- На каждом тренинге предоставляются раздаточные материалы участникам.
- Возможно формирование мини-тренинга на любую тему, заявленную Заказчиком (в т.ч. не представленную ниже).
- Рекомендации по последовательности проведения мини-тренингов мы предоставляем после знакомства с участниками и более подробного снятия запроса от Заказчика (предтренинговое обслуживание).
- Обязательно проводим посттренинговое обслуживание.
- Методики проведения:
- мини-лекции, теория
- групповая дискуссия
- ролевые игры
- анализ конкретных ситуаций
- групповые и индивидуальные упражнения и задания
- презентация
- видеопримеры
- групповая работа с применением коучинговых технологий
- бизнес-кейсы
- ситуативные и проективные упражнения
- видеозапись и обратная связь
Примеры тем факультативных мини-тренингов
Название | Краткое содержание |
Управление своими ресурсами- ВРЕМЯ (для всех, есть разные уровни мини- тренингов по управлению временем) |
|
Управление своими ресурсами- ЭФФЕКТИВНОСТЬ (для всех, но обязательно деление групп по принципу занимаемой позиции в компании) |
|
Жестикуляция (для всех) |
|
Работа с возражениями (деление по группам по принципу : имеющихся навыков, специфики возражений) |
|
Аргументация (для всех) |
|
Конфликтные ситуации (деление по принципу: руководители отдельно) |
|
Как переманить(удержать) клиента (для тех, кто работает с клиентами) |
|
Лидерские навыки (отдельно для руководителей и рядовых сотрудников) |
|
Мнемотехники (для всех) |
|
Деловое письмо (для всех) |
|
Привлечение клиента (для заинтересованных) |
|
Сексуальный магнетизм и харизма на переговорах (для всех, но лучше проходить, уже имея базовые навыки переговорщика) |
|
Управление решениями клиента (для всех, можно отдельно сделать для руководителей по управлению решениями сотрудника) |
|
Постановка речи (для всех) |
|
Уверенность (без руководителей и неформальных лидеров) |
|
Стресс-менеджмент (для всех) |
|
Психотипы клиента (для всех) |
|
Техники Кэмпа (для всех) |
|
Клиентоориентированность (для всех) |
|
Команда (для всех) |
|
Графология (для всех) |
|
Тренинг центр Про Актив,
Санкт-Петербург, Большой пр. ПС д. 38/40, оф. 28
Тренинг центр Про актив
В рамках учебного центра с 2010 года мы предлагаем широкий спектр услуг по бизнес тренингам.
Записаться на тренинг
Вы можете записаться на тренинг, заполнив форму которая появляется при клике, для этого нажмите на кнопку: | Также вы можете записаться, позвонив в учебное заведение по телефону: +7 (812) 405-88-72 |
Описание и результаты тренинга
Описание тренинга
Независимо от того, какая задача стоит перед Вами – «продать» товар или достичь конкретных договоренностей о заключении сделки, ключевым фактором успеха является техника ведения переговоров.
Цель тренинга
Развитие навыков участников:
- по привлечению новых клиентов
- по обслуживанию и эффективному взаимодействию с клиентами
Результаты
- Овладение сотрудниками компании конкретными навыками и технологиями общения и инициирования интереса по телефону и при встрече.
- Увеличение числа целенаправленных и результативных переговоров.
- Повышение эффективности входящих звонков.
- Уверенность участников в собственных силах и в возможности получить конкретный результат.
Методика:
- Теоретический материал;
- Групповая дискуссия;
- Ролевые игры;
- Анализ конкретных ситуаций;
- Групповые и индивидуальные упражнения и задания;
- Презентация,
- Групповая работа с применением коучинговых технологий;
- Работа в малых группах;
- Кейсы;
- Упражнения с видеозаписью и разбором;
- Проективные упражнения, обсуждения.
Раздаточные материалы:
рабочие тетради (тезисное изложение основных тем тренинга, иллюстрации, формы для фиксирования материала участниками) – направлены на использование участниками в качестве изложения и фиксирования материала, остаются у участников тренинга после его окончания.
Раздаточный материал, содержащий задания для самостоятельной и групповой работы – направлен на отслеживание эффективности восприятия материала тренинга участниками. После тренинга остаются у тренера для анализа (в дальнейшем возможна передача участникам).
Расписание тренинга: 2 дня по 8 часов
Содержание тренинга
Название раздела | Краткое содержание |
Вступление. |
|
1.Видение и понимание целей работы. |
|
2. Планирование работы. Оценка эффективности собственной работы. |
|
3. Цикл продаж |
|
4. Подготовка к переговорам. |
|
5 . Как эффективно начать разговор или как добиться взаимопонимания с клиентом. |
|
6. Ведение разговора. |
|
7. Выявление и формирование потребностей. |
|
8.Презентация |
|
9. Работа с возражениями. |
|
10 . Закрытие продаж. |
|
11. И еще … |
|
12. Резюме |
|
Цена результата гораздо выше наших цен!
Тренинг центр Про Актив,
Санкт-Петербург, Большой пр. ПС д. 38/40, оф. 28
Тренинг центр Про актив
В рамках учебного центра с 2010 года мы предлагаем широкий спектр услуг по бизнес тренингам.
Записаться на тренинг
Вы можете записаться на тренинг, заполнив форму которая появляется при клике, для этого нажмите на кнопку: | Также вы можете записаться, позвонив в учебное заведение по телефону: +7 (812) 405-88-72 |
Описание и результаты тренинга
Описание тренинга
Если Вы не требуете от покупателей предоплату, то наверняка Вам знакома ситуация, когда все условия соблюдены, товар отгружен, услуги оказаны, но деньги от клиента так и не поступили. Причин называют множество, но факт остается фактом: денег нет.
Специфика отношения сотрудников к работе по возврату долгов в нашей стране связана напрямую с российским менталитетом, с тем, что «выпрашивать» деньги стыдно и неприлично, с боязнью получить в ответ отказ и грубость, с неготовностью противостоять явному манипулированию. Одновременно с этим просто не воспитаны стандарты своевременной оплаты, а порой организации намеренно задерживают счета.
Тренинг предлагает комплекс приемов, методов и подходов к проблеме, позволяющих не только эффективно работать по возврату накопившихся долгов, но и принимать действенные меры по профилактике их возникновения; строить четкие финансовые связи и при этом сохранять доверительные партнерские отношения с клиентами.
Тренинг предназначен
Для специалистов любого уровня подготовленности, заинтересованных в сохранении клиентов и своевременном сборе оплаты.
Что участники получат от тренинга:
- Познакомятся с основными подходами к профилактике долгов
- Увидят вероятные причины их возникновения и научатся этого избегать.
- Поймут механизм влияния манипуляторов и смогут им противостоять в дальнейшем.
- Узнают о том, какие слова и действия повысят ответственность недисциплинированного клиента, а какие могут наоборот все испортить.
- Получат алгоритм для ведения переговоров о долгах, приводящий к возврату денег.
- Оценят важность внутренней позиции, интонации и настроя в работе с неплательщиками.
- Научатся составлять личный план превращения должников в надежных партнеров.
Что руководитель получит от тренинга:
- Стратегию организации работы по предотвращению появления должников.
- Уменьшение количества должников и увеличение оборачиваемости средств.
- Более квалифицированных и мотивированных на работу с долгами сотрудников.
- Более здоровую атмосферу в коллективе за счет уменьшения стрессов среди подчиненных.
- Больше возможностей для Вашего бизнеса за счет лучшей прогнозируемости поступления денежных средств от клиентов.
Продолжительность 2 дня: с 10.00 до 18.00 с перерывами на 2 кофе брейка и обед в течение дня
Тренинг центр Про Актив,
Санкт-Петербург, Большой пр. ПС д. 38/40, оф. 28
Тренинг центр Про актив
В рамках учебного центра с 2010 года мы предлагаем широкий спектр услуг по бизнес тренингам.
Записаться на тренинг
Вы можете записаться на тренинг, заполнив форму которая появляется при клике, для этого нажмите на кнопку: | Также вы можете записаться, позвонив в учебное заведение по телефону: +7 (812) 405-88-72 |
Описание и результаты тренинга
Описание тренинга
Цель тренинга
Дать участникам навыки работы с возражениями клиентов.
Результаты:
- Понимание алгоритма работы с возражениями;
- Умение пользоваться необходимыми инструментами при работе с возражениями;
Методика:
- Теоретический материал (20% тренинг времени);
- Групповая дискуссия;
- Ролевые игры;
- Анализ конкретных ситуаций;
- Групповые и индивидуальные упражнения и задания;
- Презентация,
- Групповая работа с применением коучинговых технологий;
- Работа в малых группах;
- Кейсы;
- Проективные упражнения, обсуждения.
Раздаточные материалы:
Рабочие тетради (тезисное изложение основных тем тренинга, иллюстрации, формы для фиксирования материала участниками) – направлены на использование участниками в качестве изложения и фиксирования материала, остаются у участников тренинга после его окончания.
Бизнес-кейсы
Расписание тренинга: 2 дня по 8 часов
Содержание тренинга
День 1
Время | Название раздела | Краткое содержание |
10.00- 10.40 | 1. Вступление |
|
10.40 – 12.30 | 1. Мотивационный блок с элементами стресс-менеджмента |
|
11.30-11.45 Кофе-брейк | ||
12.30 – 13.30 | 3. Причины возражений |
|
13.30-14.30 ОБЕД | ||
14.30-16.00 | 4. Типы возражений |
|
16.00-16.15 Кофе-брейк | ||
16.15-17.30 | 5.Сопротивление цене |
|
17.30-18.00 | 6. Резюме |
|
День 2
Время | Название раздела | Краткое содержание |
10.00-10.30 | 1. Вводные процедуры |
|
10.30-11.30 | 2. Сопротивление предложению (техническому решению) |
|
11.30-11.45 Кофе-брейк | ||
11.45-13.30 | 3. Сопротивление насыщения |
|
13.30-14.30 ОБЕД | ||
14.30-16.00 | 4. Сопротивление эмоционального характера |
|
16.00-16.15 Кофе-брейк | ||
16.15-17.45 | 5. Практикум по работе с возражениями |
|
17.45-18.15 | 6. Резюме |
|
По пожеланиям Заказчика в рамках тренинга возможно рассмотрение любых возражений, характерных для бизнеса Заказчика.
Цена результата гораздо выше наших цен!
Тренинг центр Про Актив,
Санкт-Петербург, Большой пр. ПС д. 38/40, оф. 28
Тренинг центр Про актив
В рамках учебного центра с 2010 года мы предлагаем широкий спектр услуг по бизнес тренингам.
Записаться на тренинг
Вы можете записаться на тренинг, заполнив форму которая появляется при клике, для этого нажмите на кнопку: | Также вы можете записаться, позвонив в учебное заведение по телефону: +7 (812) 405-88-72 |
Описание и результаты тренинга
Описание тренинга
Когда мы говорим о премиум-сегменте, мы , безусловно, подразумеваем высокое качество. И когда качество товара, продукта, который мы предлагаем VIP-клиенту высокое, на первый план выходит еще один важный аспект-тот, КТО этот товар продает - ПРОДАВЕЦ.
Квалификация персонала, внешний вид продавцов, их манера и умение общаться с потребителем, их соответствие высоким стандартам обслуживания – вот что становится важным и за счет чего можно обогнать конкурентов.
Итак, этот тренинг для тех, кто понимает, что «кадры решают все»!
Целевая аудитория:
Продавцы, менеджеры по продажам, все те, кто общается с клиентами премиум-класса.
Цель тренинга:
- Отработать навык профессионального общения с клиентом при продаже товаров верхнего ценового сегмента
- Внедрение в практику принципов клиент-менеджмента для увеличения объема продаж и повышения качества работы с клиентами
В результате тренинга участники получат:
- Знания особенностей работы в верхнем ценовом сегменте
- Навык установления контакта, ведения и закрытия сделки с VIP-клиентом
- Понимание высоких стандартов обслуживания клиентов премиум-класса.
Программа тренинга
- Особенности работы с клиентами в верхнем ценовом сегменте.
- Особенности коммуникации с VIP-клиентами
- Сопровождение клиента как ключевой компонент долгосрочных отношений
- Особенности ведения переговоров с трудными клиентами
- Конфликты
- Претензии
- Неудовлетворенность клиента
- Технологии выявления потребностей
- Применение способов эффективного убеждения и аргументации без лишнего давления на клиента.
- Перевод покупки из масс-маркета в премиум-сегмент.
- Особенности завершения сделки при работе с VIP-клиентами
- Конкретные фишки и изюминки при работе с премиум-сегментом
- Как стимулировать клиента покупать больше и чаще
Используемые методы: дискуссии, интерактив, ролевые игры, проективные упражнения, бизнес-кейсы, обратная связь.
Тренинг центр Про Актив,
Санкт-Петербург, Большой пр. ПС д. 38/40, оф. 28
Тренинг центр Про актив
В рамках учебного центра с 2010 года мы предлагаем широкий спектр услуг по бизнес тренингам.
Записаться на тренинг
Вы можете записаться на тренинг, заполнив форму которая появляется при клике, для этого нажмите на кнопку: | Также вы можете записаться, позвонив в учебное заведение по телефону: +7 (812) 405-88-72 |
Описание и результаты тренинга
Описание тренинга
Данная модульная программа предполагает обучение техникам продаж от самого нулевого уровня до уровня эксперта в продажах.
На рынке представлено много обучающих программ по техникам продаж, руководителям бывает не очень просто выбрать ту или иную программу обучения для своих сотрудников. Наиболее распространенная ошибка- это выбор программы, которая не соответствует уровню подготовки сотрудников (очень заманчиво, например, выглядят такие темы, как работа с манипуляциями и влияние на клиента), как следствие, обучение приносит мало результатов.
Без знания алфавита невозможно научиться правильно читать, без умения читать невозможно научиться читать эффективно, без эффективного чтения невозможно получить максимум результативности и удовольствия от процесса чтения. Так и в продажах: без знания азов техники продаж осваивание хитрых переплетений переговоров не принесет максимального результата.
Мы предлагаем полное модульное обучение техникам продаж от А до Я.
Цель:
- дать теоретические знания участникам обучения в области техник продаж и переговоров в полном объеме
- развить навыки участников по данным темам
- научить участников ИСПОЛЬЗОВАТЬ полученные навыки на практике
- повысить KPI в области продаж
- повысить результативность переговоров
Методика:
- мини-лекции
- презентации
- дискуссии в группах
- метафорические игры
- ролевые игры
- разбор кейсов
- видео примеры
- видеозапись
- психогимнастики
- спираль
- проективные упражнения
- анализ конкретных ситуаций
- коуч- технолог
Модульное обучение состоит из 5 модулей, продолжительность одного модуля 24 часа.
Оптимальное кол-во участников: 10
Расписание дня тренинга:
10:00 | Начало тренинга | |
10:00-11:30 | Тренинг | |
11:30-11:45 | Перерыв, кофе-пауза | |
11:45-13:00 | Тренинг | |
13:00-14:00 | Обед | |
14:00-15:30 | Тренинг | |
15:30-15:45 | Перерыв, кофе-пауза | |
15:45-18:00 | Тренинг | |
18:00 | Окончание тренинга |
Содержание тренинга
Модуль 1. С чего начинаются Продажи и Переговоры?
Время* (из расчета 10 участников) |
Название раздела | Краткое содержание |
10.00- 10.40 | 1. Вступление |
|
10.40- 12.00 | 2. Мотивационный блок |
|
11.30- 11.45 Кофе-брейк | ||
12.00- 13.30 | 3. Стресс-менеджмент |
|
13.30- 14.30 ОБЕД | ||
14.30- 17.30 | 4. Базовое планирование своей работы |
|
16.00- 16.45 Кофе-брейк | ||
17.30-18.00 | 5. Резюме |
|
Время* (из расчета 10 участников) |
Название раздела | Краткое содержание |
10.00- 10.30 | 6. Вводные процедуры |
|
10.30- 11.30 | 7. Виды переговоров |
|
11.30- 11.45 Кофе-брейк | ||
11.45- 13.30 | 8. Телефонные переговоры |
|
13.30- 14.30 ОБЕД | ||
14.30- 17.30 | 9. Практикум по телефонным переговорам |
|
16.00- 16.15 Кофе брейк | ||
17.30-18.00 | 10. Резюме |
|
Время* (из расчета 10 участников) |
Название раздела | Краткое содержание |
10.00- 10.15 | 11. Вводные процедуры |
|
10.15- 14.30 | 12. Переговоры при личных встречах |
|
11.30- 11.45 Кофе-брейк | ||
13.30- 14.30 ОБЕД | ||
14.30- 17.00 | 13. Практикум переговоров |
|
16.00-16.15 Кофе-брейк | ||
17.00- 18.00 | 14. Резюме |
|
Модуль 2. Переговоры с ЛПР
Время* (из расчета 10 участников) |
Название раздела | Краткое содержание |
10.00-10.20 | 1. Вступление |
|
10.20- 10.40 | 2. Обзор 1 модуля |
|
10.40- 11.30 | 3. Выход на ЛПР |
|
11.30-11.45 Кофе-брейк | ||
11.45- 13.30 | 4. Практикум переговоров с секретарем |
|
13.30- 14.30 ОБЕД | ||
14.30- 15.45 | 5. Назначение встречи с ЛПР |
|
15.45- 16.00 Кофе-брейк | ||
16.00- 17.30 | 6. Практикум переговоров с ЛПР |
|
17.30-18.00 | 7. Резюме |
|
Время* (из расчета 10 участников) |
Название раздела | Краткое содержание |
10.00- 10.30 | 8. Вводные процедуры |
|
10.30- 11.30 | 9. Подготовка к встрече |
|
11.30- 11.45 Кофе-брейк | ||
11.45- 13.30 | 10. Начало встречи |
|
13.30- 14.30 ОБЕД | ||
14.30- 17.30 | 11. Вскрытие потребности клиента |
|
16.00- 16.15 Кофе брейк | ||
17.30-18.00 | 12. Резюме |
|
Время* (из расчета 10 участников) |
Название раздела | Краткое содержание |
10.00- 10.30 | 13. Вводные процедуры |
|
10.30- 11.30 | 14. Презентация |
|
11.30- 11.45 Кофе-брейк | ||
11.45- 13.30 | 15. Работа с возражениями |
|
13.30-14.30 ОБЕД | ||
14.30-15.00 | 16. Закрытие встречи |
|
15.00-17.00 | 17. Практикум переговоров |
|
16.00-16.15 Кофе-брейк | ||
17.00- 18.00 | 18. Резюме |
|
Модуль 3. Вскрытие потребностей
Время* (из расчета 10 участников) |
Название раздела | Краткое содержание |
10.00-10.20 | 1. Вступление |
|
10.20-10.40 | 2. Обзор 2 модуля |
|
10.40- 11.30 | 3. Стратегии на входе |
|
11.30-11.45 Кофе-брейк | ||
11.45-13.30 | 4. Потребности клиентов. |
|
13.30-14.30 ОБЕД | ||
14.30- 16.00 | 5. Психотипы клиентов |
|
16.00-16.15 Кофе-брейк | ||
16.15-17.30 | 6. Практикум по психотипам клиентов |
|
17.30-18.00 | 7. Резюме |
|
Время* (из расчета 10 участников) |
Название раздела | Краткое содержание |
10.00- 10.30 | 8. Вводные процедуры |
|
10.30- 11.30 | 9. Вопросы |
|
11.30- 11.45 Кофе-брейк | ||
11.45- 13.30 | 10. Вскрытие потребностей |
|
13.30- 14.30 ОБЕД | ||
14.30-16.00 | 11. Презентация |
|
16.00- 16.15 Кофе брейк | ||
16.15- 17.30 | 12. Ораторские навыки (базовые) |
|
17.30-18.00 | 13. Резюме |
|
Время* (из расчета 10 участников) |
Название раздела | Краткое содержание |
10.00- 10.30 | 14. Вводные процедуры |
|
10.30-11.30 | 15. Жестикуляция |
|
11.30- 11.45 Кофе-брейк | ||
11.45-13.30 | 16. Практикум |
|
13.30- 14.30 ОБЕД | ||
14.30- 17.00 | 17. Практикум |
|
15.45-16.00 Кофе-брейк | ||
17.00- 18.00 | 18. Резюме |
|
Модуль 4. Работа с возражениями
Время* (из расчета 10 участников) |
Название раздела | Краткое содержание |
10.00-10.20 | 1. Вступление |
|
10.20-10.40 | 2. Обзор 3 модуля |
|
10.40- 11.30 | 3. Причины возражений |
|
11.30- 11.45 Кофе-брейк | ||
11.45-13.30 | 4. Типы возражений |
|
13.30- 14.30 ОБЕД | ||
14.30-16.00 | 5. Сопротивление цене |
|
16.00- 16.15 Кофе-брейк | ||
16.15-17.30 | 6. Сопротивление изменениям |
|
17.30-18.00 | 7. Резюме |
|
Время* (из расчета 10 участников) |
Название раздела | Краткое содержание |
10.00- 10.30 | 8. Вводные процедуры |
|
10.30- 11.30 | 9. Сопротивление предложению (техническому решению) |
|
11.30- 11.45 Кофе-брейк | ||
11.45- 13.30 | 10. Сопротивление насыщения |
|
13.30- 14.30 ОБЕД | ||
14.30-16.00 | 11. Сопротивление эмоционального характера |
|
16.00- 16.15 Кофе брейк | ||
16.15-17.30 | 12. Практикум по работе с возражениями |
|
17.30-18.00 | 13. Резюме |
|
Время* (из расчета 10 участников) |
Название раздела | Краткое содержание |
10.00-10.30 | 14. Вводные процедуры |
|
10.30-11.30 | 15. Сопротивление негативного опыта |
|
11.30- 11.45 Кофе-брейк | ||
11.45-13.30 | 16. Контактное сопротивление |
|
13.30- 14.30 ОБЕД | ||
14.30-15.30 | 17. "Не надо" |
|
15.30-16.00 | 18. Как не спугнуть клиента |
|
16.00-16.15 Кофе-брейк | ||
16.15-17.30 | 19. Практикум |
|
17.00- 18.00 | 20. Резюме |
|
Модуль 5. Переговоры для продвинутых
Время* (из расчета 10 участников) |
Название раздела | Краткое содержание |
10.00-10.30 | 1. Вступление |
|
10.30-11.30 | 2. Карта переговоров |
|
11.30- 11.45 Кофе-брейк | ||
11.45-13.30 | 3. Длительные переговоры |
|
13.30- 14.30 ОБЕД | ||
14.30-16.00 | 4. Длительные переговоры |
|
16.00- 16.15 Кофе-брейк | ||
16.15-17.30 | 5. Метод Кэмпа |
|
17.30-18.00 | 6. Резюме |
|
Время* (из расчета 10 участников) |
Название раздела | Краткое содержание |
10.00- 10.30 | 7. Вводные процедуры |
|
10.30- 11.30 | 8. Чтение собеседника по жестам, мимике, позам, речи |
|
11.30- 11.45 Кофе-брейк | ||
11.45- 13.30 | 9. Психологические аспекты управления переговорами |
|
13.30- 14.30 ОБЕД | ||
14.30-16.00 | 10. Техники НЛП |
|
16.00- 16.15 Кофе брейк | ||
16.15-17.30 | 11. Влияние при помощи невербалики |
|
17.30-18.00 | 12. Резюме |
|
Время* (из расчета 10 участников) |
Название раздела | Краткое содержание |
10.00-10.30 | 13. Вводные процедуры |
|
10.30-11.30 | 14. Обзор всех модулей |
|
11.30- 11.45 Кофе-брейк | ||
11.45-13.30 | 15. Практикум |
|
13.30- 14.30 ОБЕД | ||
14.30-16.00 | 16. Практикум |
|
16.00-16.15 Кофе-брейк | ||
16.15-17.00 | 17. Практикум |
|
17.00- 18.00 | 18. Резюме |
|
Тренинг Центр ПроАктив,
Санкт-Петербург, ул Профессора Попова 23 БЦ Гайот
Тренинг центр Про актив
В рамках учебного центра с 2009 года мы предлагаем широкий спектр услуг в сфере развития персонала, в т.ч. бизнес тренингам.
Записаться на тренинг
Вы можете записаться на тренинг, заполнив форму которая появляется при клике, для этого нажмите на кнопку: | Также вы можете записаться, позвонив в учебное заведение по телефону: +7 (812) 920-42-88 |